Kurzbeschreibung der Stelle

Als Sales Hunter (m/w/d) verantwortest Du ein Vertriebsgebiet im Umkreis von bis zu 200 km rund um Deinen Wohnort. Dein Fokus liegt auf der Gewinnung neuer Geschäftskunden sowie der Rückgewinnung ehemaliger Kund*innen für unsere digitalen SaaS- und Marketinglösungen.

Das bieten wir dir

• Attraktive Vergütung: 6.000 € OTE/Monat mit 60 % Fixum & 40 % ungedeckelter Provision,
  entspricht einem Jahreszielgehalt von 72.000 € +
• Fokus auf die Akquise neuer Kunden – das bedeutet volle Konzentration auf Abschlüsse, schnelle Erfolge und attraktive Provisionen
• Dienstwagen der Mittelklasse inkl. Tankkarte – Dein mobiles Büro
• Modernes Equipment wie iPhone, Convertible-Laptop und mehr, damit Du mobil bestens unterwegs bist
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem familiengeführten Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive
• Betriebliche Benefits – z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobbike, Urban Sports
• Klare Entwicklungspfade, welche Dir den Weg auf Deiner persönlichen Karriereleiter ebnen können

Deine Aufgaben

• Neukunden im LEH und KMU identifizieren, Potenziale erkennen und durch telefonische Akquise ansprechen
• Vor-Ort Termine planen, durchführen und nachhalten, Opportunities entwickeln und Deals im Leasing- oder Abo-Modell abschließen
• Angebote erstellen, verhandeln und neue Kunden sicher übergeben für einen reibungslosen Start
• Aktivitäten und Ergebnisse anhand definierter KPIs steuern
• CRM tagesaktuell pflegen, Besuchsberichte dokumentieren und vollständige Transparenz für Steuerung und Reporting sicherstellen
• Eng mit Marketing, Inside Sales und Operations zusammenarbeiten, Leads übernehmen und Kampagnen im Markt umsetzen
• Marktfeedback zu Einwänden, Wettbewerb und Use Cases zurückspielen, um Vertriebsmaterial und Pitch laufend zu verbessern

Dein Profil

Must-haves

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb mit Erfolgen in der (telefonischen) Neukundenakquise und eigenständigem Closing, idealerweise im Umfeld Software, SaaS oder digitaler Services
• Erfahrung im Außendienst und sicherer Bedarfsermittlung, souveräner Einwandbehandlung und überzeugendem Abschluss
• Sicherer Umgang mit KPIs wie Besuchsfrequenz oder Qualifizierungsquote; Zahlenorientierung im täglichen Vertrieb
• Arbeitsstil geprägt von strukturierter Tourenplanung, verbindlicher Kommunikation und sauberer CRM-Pflege
• Hohe Abschlussorientierung und Tempo im Vertriebsprozess mit klarer Priorisierung, wirksamer Opportunity-Steuerung und messbarem Output im Außendienst

Nice-to-haves

• Erfahrung im LEH-Umfeld, insbesondere mit Filialstrukturen, Marktleitern oder regionalen Entscheidern, sowie Vertriebserfahrung im KMU-Segment
• Kenntnisse in Leasing- und Abo-Modellen sowie sicherer Umgang mit Preis- und Vertragsverhandlungen
• Routine im KPI-geführten Vertrieb mit dem Verständnis für Activity-to-Revenue-Mechaniken wie Erfolgsrate in Relation zu On-Site Besuchen

Jetzt suchen wir dich als Sales Hunter (m/w/d) Neukundenakquise aus den Bereichen: Business Development Manager (m/w/d) Neukundengewinnung, Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst, Account Executive (m/w/d) New Business, Sales Manager (m/w/d) B2B-Vertrieb, Mitarbeiter (m/w/d) Neukundenvertrieb, Key Account Manager (m/w/d) Akquise

FLH MEDIA DIGITAL ist ein etabliertes Unternehmen mit führender und gefestigter Marktposition im Bereich Marketing Services im LEH-Segment.

Mit klarem Fokus auf Innovation und nachhaltiges Wachstum treiben wir aktuell die nächste Entwicklungsstufe unseres Unternehmens voran: Durch neue Software- und Serviceprodukte, die Erschließung zusätzlicher Marktsegmente sowie die konsequente Internationalisierung.

Wir steigern die Sichtbarkeit kleiner und mittelständischer Unternehmen – messbar, nachhaltig und skalierbar.