Vielfältig, verantwortungsvoll, zukunftssicher – als Projektleiter:in bei STRABAG Property and Facility Services übernimmst du eine Schlüsselrolle im Facility Management. Komm in unser Team!


What matters to us

  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Techniker:in oder Meister:in in den Gewerken Heizung/ Klima/ Lüftung/ Sanitär oder vergleichbar
  • Projekterfahrung im technischen Facility Service/ Wartung/ Instandhaltung gebäudetechnischer Anlagen
  • Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
  • Lösungsorientiertes Arbeiten, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und externen Dienstleistern
  • Führerschein Klasse B wünschenswert

Your contribution to our company

  • Implementierung, Steuerung und Überwachung von Service-, Wartungs- und Umbauprojekten an gebäudetechnischen Anlagen
  • Fachliche Führung des zugeordneten Projektteams
  • Steuerung und Koordinierung der benötigten Ressourcen (Personal, Maschinen, Material)
  • Kalkulation von Projekten im Bereich Wartung und Instandhaltung
  • Einhaltung der Kosten, Termine, Qualitäten und Quantitäten
  • Kommunikation mit dem Kunden
  • Koordination von externen Dienstleistern und Nachunternehmern
Pre-employment screening is required for this position.
Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

What you stand to gain

  • Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
  • Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge
  • Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderne Arbeitsmittel und hochwertige persönliche Schutzausrüstung
  • Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht.

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeitenwettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragGesundheitsförderungCompany Bike

Contact

Michelle Audehm
+493631 - 626 914

Together we achieve great things.


© Niels Schubert

What's next in the process?

This happens after the successful application

  • 1. Screening of applications – careful review and evaluation of submitted documents
  • 2. Decision, whether to invite an applicant to an interview
  • 3. Getting to know the candidate in a virtual or personal setting – the number of interviews may vary depending on the position
  • 4. Welcome to STRABAG SE– clarifying the offer and the final details regarding the candidate’s entry

Your future employer

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

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